Tutte le aree

Compliance 231

Obbligatorio per gare PA4 moduli disponibili

Il D.Lgs. 231/2001 introduce la responsabilità amministrativa delle persone giuridiche per reati commessi da dipendenti o vertici aziendali nell'interesse o a vantaggio dell'ente.

Di cosa si tratta

Adottare un Modello Organizzativo e di Gestione (MOG) è la principale esimente di responsabilità prevista dalla legge. Il MOG deve essere efficace, aggiornato e accompagnato da un Organismo di Vigilanza (OdV) indipendente. FDP Italia Srl supporta l'azienda in tutte le fasi: dalla mappatura dei rischi-reato alla redazione del Codice Etico, dalla nomina dell'OdV alla formazione del personale.

Riferimento normativo
D.Lgs. 231/2001 e s.m.i. — Linee Guida Confindustria — ISO 37001:2016

A chi serve

Società di capitali (S.r.l., S.p.A., S.a.p.a.) e società cooperative

Enti pubblici economici e associazioni con personalità giuridica

Aziende che partecipano a gare d'appalto pubbliche

Organizzazioni con attività a rischio corruzione o frode

Benefici principali

Esenzione dalla responsabilità amministrativa in caso di reato

Protezione del patrimonio aziendale da sanzioni pecuniarie e interdittive

Accesso senza limitazioni a gare d'appalto pubbliche

Riduzione del rischio reputazionale e finanziario

Moduli disponibili

4 moduli per l'area Compliance 231 — seleziona quelli di cui hai bisogno

Dimensione aziendale:
Piccola11 – 50 dipendenti · fatturato 2 – 10 milioni €PMI manifatturiere, società di servizi, cooperative
Compliance 231Fase 1
231-BASE

Modello Organizzativo 231 — Analisi e Gap Assessment

Analisi preliminare dei rischi ex D.Lgs. 231/2001, mappatura dei processi sensibili, gap assessment rispetto ai requisiti normativi e redazione del Documento di Analisi dei Rischi.

  • Documento di Gap Assessment
  • Mappa dei processi sensibili
  • Report dei rischi reato
  • Piano di implementazione
4–6 settimane
3900 €

Prezzo fascia Piccola (11–50 dip.) +30%

Compliance 231Fase 2
231-MOG

Modello Organizzativo 231 — Redazione MOG Completo

Redazione completa del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo (MOG) ex D.Lgs. 231/2001, comprensivo di Codice Etico, Protocolli di controllo, sistema disciplinare e regolamento OdV.

  • MOG completo (Parte Generale + Parti Speciali)
  • Codice Etico aziendale
  • Protocolli di prevenzione per ogni area di rischio
  • Sistema disciplinare
  • Regolamento OdV
  • Modello di delibera CdA
6–10 settimane
7800 €

Prezzo fascia Piccola (11–50 dip.) +30%

Compliance 231Canone
231-ODV

Supporto Organismo di Vigilanza (OdV) — Primo Anno

Supporto operativo all'Organismo di Vigilanza per il primo anno: piano di vigilanza, assistenza alle riunioni, verbali e relazioni periodiche al CdA.

  • Piano annuale di vigilanza
  • Verbali delle riunioni OdV
  • Relazione semestrale al CdA
  • Flussi informativi verso OdV
  • Formazione specifica per i membri OdV
12 mesi (canone annuale)
1950 €

Prezzo fascia Piccola (11–50 dip.) +30%

Compliance 231Bundle
PACK-COMP

Pacchetto Compliance Totale — 231 + ISO 37001 + PAS 24000

Pacchetto completo per la compliance aziendale a 360°: Modello 231, Sistema Anticorruzione ISO 37001 e Sistema di Gestione Sociale PAS 24000. Include formazione integrata.

  • MOG completo ex D.Lgs. 231/2001
  • Sistema di Gestione Anticorruzione ISO 37001
  • Sistema di Gestione Sociale PAS 24000
  • Codice Etico integrato
  • Audit interno per tutti e tre i sistemi
  • Formazione integrata compliance (2 giornate)
  • Supporto OdV primo semestre
  • Elenco dei Modelli con Rev. e Data
16–20 settimane
10.400 €

Prezzo fascia Piccola (11–50 dip.) +30%

Hai bisogno di un percorso personalizzato?

I nostri consulenti analizzano la situazione specifica della tua azienda e costruiscono un piano su misura, scegliendo i moduli più adatti alle tue esigenze e al tuo budget.